ENTREPRENÖR: TYPER OCH EGENSKAPER - JOBB - 2025

De egenskaper hos entreprenören är initiativet proaktivitet, ledarskap, öppenhet, avvikelse, ambition, kreativitet och problemlösningsförmåga. Entreprenörskap är ett fenomen som är dagens ordning. I dagens instabila och krisvärld tycker många att företagande är ett alternativ till bristen på jobb.

Entreprenörskap är något komplex som har studerats i flera år inom olika områden. Även om det inte är en ny siffra stiger den som en särskilt relevant siffra i dessa tider, eftersom entreprenören kan bidra med nya idéer och visa sig som en förändringsagent i den aktuella situationen.

Definitionen av företagaren beskriver en person som genomför svåra eller farliga åtgärder med upplösning. Dessutom skapar företagaren mervärde i det han gör, skapar värde för ekonomin, genererar arbete för sig själv och ibland för andra människor.

I denna kreativa process investerar företagaren pengar, tid och även kunskap, deltar i att starta och driva verksamheten och riskerar de resurser han har och hans prestige som söker belöningar.

Av alla dessa skäl, när vi pratar om att ”vara en företagare”, pratar vi om någon som startar ett företag. Men aspekterna går långt utöver det.

Entreprenörer har psykologiska och personliga attribut som identifierar och karakteriserar dem som specifika agenter på arbetsmarknaden. Och de har vissa skillnader med ”den vanliga affärsmannen”.

Typer entreprenörer

Företagare har klassificerats enligt olika kriterier. Å ena sidan klassificerar vissa författare dem enligt innovationsgraden. Således skiljer de:

• Innovatörer : skulle vara de som skapar eller förbättrar en produkt, process eller system och som har en utbildning och erfarenhet fokuserad på tekniska aspekter.
• Administratörer : som är ägare till stora företag.

Andra författare, till exempel Smith (1967), använder sig av personens bildande nivå och identifierar två kategorier:

• Hantverkare : de kännetecknas av att de har en begränsad utbildning och teknisk utbildning och erfarenhet. Dessutom är han en osocial person, en liten företagare och en hård arbetare som har lite planering.
• Opportunistisk : han är mer aktiv, skolad, med kommunikationsförmåga, planering, kapabel att delegera till andra och hans anställda är kollaboratörer. Det är inriktat på att skapa ett bra företag.

Andra författare, till exempel Knight (1983), skiljer dem utifrån deras utbildning och innovativa egenskaper och skiljer:

• Uppfinner hantverkare : samma egenskaper som den innovativa entreprenören.
• Promotor : Hitta din roll i marknadsföring och försäljning.
• General manager : presenterar en koordinatorroll.

Andra författare, som Singer (1990), fokuserar på personlighetsteg och upprättar fyra kategorier:

• Upptäckare : de presenterar en produkt, tjänst eller process där det finns innovation, skapar nya idéer.
• Synthesizers : de grupperar flera idéer som presenterar olika produkter, tjänster eller processer där det finns innovation.
• Generatorer : de som främjar den nya användningen, presenterar en produkt, tjänst eller process och det finns innovation.
• Spelare : det finns ingen innovation, de erbjuder det som redan finns.

Egenskaper hos en entreprenör

De är människor motiverade till förändring

Vi kan generalisera och bekräfta att alla företagare är motiverade. Till exempel genom ett stort behov av prestation eller genom att söka en tillflykt för att överleva.

De är inspirerande och katalysatorer för förändring

Företagaren är en katalysator för förändring, agerar för att förändra en befintlig balans, skapar nya möjligheter. Det strider mot att chefen, vars uppgift är att upprätthålla företagets stabilitet, är mer reaktiv än proaktiv.

Chefen vill inte ändra saker, utan snarare effektivt hantera företaget för att upprätthålla maximal vinst.

Sök självaktualisering eller ha ett stort behov av prestation

Att vara entreprenör är en utmaning, men entreprenörskap har att göra med självförverkligande, passion för vad som görs, meningen med livet och för sig själv. Entreprenörskap erbjuder oss en annan synvinkel, öppnar dörren till handling och berättar om kraften i sig själv.

De är ihärdiga och ihållande

De är insisterande och ihärdiga människor, som i ett visst ögonblick kunde starta och genomföra ett projekt som i framtiden skulle ge dem någon form av fördel.

De anpassar sig snabbt till förändringar

En av de egenskaper som definierar företagare är deras upplösningskapacitet. Företagare rör sig i en värld som förändras snabbt och där de måste agera på samma sätt.

Entreprenörer är människor som tenderar att tolerera oklarhet och som vet hur man fattar lämpliga beslut i ostrukturerade miljöer.

De är kreativa och innovativa

En grundläggande egenskap hos företagare är att de är kreativa och innovativa.

De är flexibla människor som kan förändras med erfarenhet, söka nya upplevelser, dra nytta av misstag och kreativt hantera miljöens tryck.

De är framtidsinriktade människor

Företagaren orienterar sin idé mot framtiden eftersom han kan föreställa sig om en viss möjlighet eller idé kan bli ett framgångsrikt företag.

De är människor som uppfattar framtiden som ett nytt mål som ska uppnås och som styrs av den att utvecklas, som kräver sig själva och aktivt söker medel för att uppnå de mål de har satt sig för sig.

De har initiativ och är optimistiska

Vissa författare anser att deras optimistiska natur hjälper dem att lösa och hantera de hinder de stöter på under vägen.

Initiativ är nödvändigt för att utveckla idéer, hitta det bästa sättet att lösa problem, vara mottaglig för sociala relationer, att orientera sig mot specifika mål …

De är människor med en större plats för intern kontroll

Företagare tenderar att ha ett större internt kontrollområde, vilket gör att de kan tillskriva vad de uppnår till förmågor som beror på sig själva, till exempel deras ansträngning.

Entreprenörer är människor som känner sig kapabla att hantera saker som händer dem, de tror att de kan lösa svårigheter och att det är de som riktar sitt öde, inte tur eller chans.

De är människor som litar på sig själva

Människor med större självförtroende är mer benägna att bli entreprenörer eftersom de litar på sin egen förmåga att genomföra projektet och att de kommer att kunna lösa svårigheter.

Således hävdar olika forskare att människor som litar på sig själva och deras förmågor tenderar att vara mer framgångsrika i affärer.

De är människor som är villiga att acceptera och ta risker

Entreprenörer litar på sig själva, sina förmågor och har en större intern kontrollplats, vilket också leder till att de inte är rädda för att göra misstag och därför ta risker.

Entreprenörer är människor som kalibrerar och beräknar de risker de är villiga att acceptera.

De är människor som söker självständighet

Företagare kännetecknas vanligtvis av att vara autonoma och oberoende människor. De är ofta ledande människor som gillar att vara "sin egen chef."

Denna önskan om självständighet och frihet driver dem ofta till att utveckla sin egen idé och verksamhet och är kanske en av de mest relevanta faktorerna för dem att starta sina projekt.

De är människor som kan tolerera osäkerhet och tvetydighet

För att vara en entreprenör måste man kunna tolerera osäkerheten i liv och beslut, och allt som innebär att starta en ny utmaning eller äventyr.

De flesta beslut av en företagare fattas baserat på delvis information eller till och med intuition, men de kommer inte att ha något klart. Och detta kommer att leda dig till att fatta beslut med tvivel och ta risker.

Informationen är ofta tvetydig och ostrukturerad och situationerna som företagaren står inför är ofta nya.

De är människor som är engagerade i vad de gör

Entreprenören är ihärdig och ihållande i tanken han förföljer och som leder honom att övervinna alla hinder och fortsätta insistera trots allt.

Eftersom de är människor som också tenderar till självförverkligande, är de ansvarsfulla människor, de formulerar sina mål väl och engagemang leder dem att sträva kontinuerligt.

De är flexibla, stabila och kan lösa problem

Dessutom är företagare känslomässigt stabila och har självkontroll. Om detta inte var så kan de knappast lyckas.

För att ta risker och agera under tvetydiga och osäkra förhållanden måste personen vara känslomässigt stabil och ha självkontroll, annars skulle de inte lyckas övervinna oro som allt detta innebär.

De är bra på sociala relationer

En annan viktig egenskap hos företagare är deras sociala aspekt. När du skapar ett företag och driver det måste du göra det känt.

Marknadsföring och reklam för din egen idé eller verksamhet är avgörande för att den ska bli framgångsrik. Goda sociala relationer, kontakt med människor och goda personliga färdigheter är nödvändiga för detta.

referenser

1. Cano, CJ, García, J. och Gea, AB (2004). Entreprenörsattityder hos universitetsstudenter. I Roig, S., Ribeiro, D., Torcal, VR, de la Torre, A. och Cerver, E. Den innovativa företagaren och skapandet av I + D + I-företag (s. 143-160). Valencia universitet. Institutionen för företagsledning.
2. Cirkel av företagare (2009). Entreprenörsandan: ett väsentligt element för att möta den spanska krisen. Madrid, Spanien.
3. Spirit, R. och Sastre, MA (2009). Förklarande faktorer för universitetsstudenters entreprenörsinställning i Madrid-regionen. Santiago från cali.
4. Moriano, JA (2005). Entreprenörens psykosociala profil: en studie genomförd i Castilla y León. Madrid: Ekonomiska och sociala rådet.
5. Moriano, JA, Trejo, E. och Palací, F. (2001). Företagarens psykosociala profil: en studie ur värderingsperspektivet. UNED: Journal of Social Psychology, 16 (2), 229-242.
6. Muñoz, LA (2012). Den nya socialt ansvarsfulla företagaren. Pamplona: Eunsa.
7. Spanska språkets riktiga akademi. Ordbok för Royal Academy of the Spanish Language.
8. Sánchez Almagro, ML (2003). Självföretagarnas psykologiska profil. Doktorsavhandling. Complutense Madrid-universitetet.