DE TIO MEST FRAMSTÅENDE EXEMPLEN PÅ FRED - KULTURORDFÖRRÅD - 2025

De exempel på fred kommer att bero på det område som den tillämpas: det kan bli fred mellan grannar, mellan de anställda, mellan länder och i andra sammanhang. Fred är avgörande för alla typer av samexistens och interpersonliga relationer mellan kamrater.

Det gör det möjligt att upprätthålla en mer effektiv och harmonisk kommunikation, som underlättar samliv, samexistens och beroende av varandra.

Fred är ett värde utan vilket världen skulle leva i ständiga krig, full av våld och fientligheter.

I det andliga eller inre är fred en känsla av lugn och välbefinnande, där det inte finns några negativa eller störande tankar eller känslor av lugn och balans.

Även i den sociala eller politiska sfären är det relaterat till att det inte finns några väpnade konflikter eller krig mellan parterna.

Topp 10 exempel på fred

1 - Familjefrid

När det inträffar en konflikt, diskussion eller något problem i familjen måste alla de drabbade engagera sig, kommunicera och göra sina synpunkter tydliga med hänsyn till respekt och tolerans för den andra.

Om det är ett hushåll där det finns barn, leder vuxna vanligtvis med exempel och uppmanar parterna att förena sina skillnader.

2- Fred mellan grannarna

God samexistens är en av de viktigaste faktorerna för att ha fred. Om en granne har problem med en annan, bör han söka dialog som första instans och ge lösningar.

Om dialogen inte fungerar är det möjligt att vända sig till grannskapsrådet att ingripa och bidra med idéer som kan lösa problemet.

I händelse av att detta inte förbättrar samexistensen tas rättsligt stöd som en lösning.

3 - Fred bland vänner

Vänner ärlighet kan ibland påverka den sentimentala sfären; Detta är en del av det förtroende som dynamiken i vissa vänskapliga relationer ger.

Att tänka innan man pratar och inte bedömer är en viktig punkt i att upprätthålla en fredlig vänskap.

4- Inre eller personlig fred

Den nuvarande livstempo har närmade sig med larm på grund av belastningen av stress och ångest som det orsakar hos människor.

En lösning för att bli av med dessa negativa känslor och känslor är att ta sig tid ensam att meditera, reflektera och förlåta.

Detta hjälper till att eliminera stress och okonstruktiva tankar.

5 - Fred mellan medarbetare

I arbetsmiljön finns det olika personligheter som lever tillsammans i ett team som alla strävar efter ett gemensamt mål. Det är vanligt att inom arbetsdynamiken finns konflikter mellan dessa personligheter.

För att förhindra konflikter och främja harmoni rekommenderas det att upprätthålla hög arbetstillfredsställelse, självständig kommunikation och undvika att ta kommentarer eller förslag personligen.

6- Fred mellan chefer och anställda

Förekomsten av en konflikt mellan anställd och chef är vanligt efter att ha gett uppgifter som inte uppfyller förväntningarna eller när arbetsmiljön är giftig.

Det är nödvändigt att uppnå fred på detta område för att bli mer produktiva och ha bättre jobbprestanda.

För att lösa konflikten eller olägenheten är det viktigt att kommunicera snabbt och ge tydliga arbetsinstruktioner.

7 - Fred mellan länder

Det första moderna exemplet på fred mellan länderna är det 30-åriga kriget, där flera länder i Europa, främst makterna, hade en tvist om olika ideal. Slutresultatet av detta krig var stort.

Men att överväga de fruktansvärda resultaten av kriget gav liv till fredsfördraget som heter "Fred i Westfalen", född för att avsluta kriget. Detta baserades på respekten för rättigheter och nationell suveränitet.

8- Fredsprocess i Colombia

När länder har interna problem är det mest genomförbara alternativet att nå ett avtal mellan parterna.

Ett exempel på denna krigsupplösning är fredsavtalet med Revolutionary Armed Forces of Colombia (FARC), den senaste fredsprocessen som upplevdes i Colombia.

Detta skapades för att bryta med det sociala och politiska våldet som plågade landet i mer än 50 år.

9- världsfred

1948 firades den universella förklaringen om de mänskliga rättigheterna i en församling av FN: s organisation.

Denna förklaring fastställer att mänskliga rättigheter över hela världen måste respekteras och skyddas för att garantera fred, rättvisa och frihet.

Mänskliga rättigheter är rättigheter som, om de respekteras, säkerställer fredlig samexistens.

10- Mandelas nationella avtal för fred

I Sydafrika skapades det nationella fredsavtalet för att främja fred och lägga bort det avslag som mörkhåriga medborgare genomgick.

Under processen inrättades en nationell konstituerande församling under ledning av Nelson Mandela. Kommissionen för sanning och försoning skapades och vann Nobels fredspris för sitt arbete till förmån för rättvisa.

1996 fastställdes i konstitutionen att mänskliga rättigheter ska skyddas utan diskriminering.

referenser

1. Graham Kemp, DP (2004). Att hålla freden: konfliktlösning och fredliga samhällen runt om i världen. New York: illustrerad.
2. Guizado, AC (1999). Att beväpna fred är avväpnande av krig: verktyg för att uppnå fred. illustrerad, återtryckt.
3. Richard A. Falk, RC (1993). De konstitutionella grunden för världsfreden. New York: Suny Press.
4. Solana, G. (1993). Utbildning för fred: frågor, principer och övning i klassrummet. Madrid: Morata Editions.
5. United, N. (1948). Allmän förklaring om mänskliga rättigheter. Paris: Aegitas.